Информационно-аналитическая и методическая система поддержки руководителя в процессе планирования, контроля, анализа при принятии управленческих решений всем сферам деятельности предприятия. Включает в себя:
определение целей деятельности;
отражение целей в системе эффективных и сбалансированных показателей (KPI);
регулярный контроль (измерение) фактических значений показателей;
анализ и выявление причин отклонений фактических значений показателей от плановых;
принятие на этой основе управленческих решений по минимизации отклонений.
Основная задача: создание эффективной системы принятия и реализации, включая контроль и анализ, управленческих решений.
Методы контроллинга:
KPI ключевые показатели успеха;
Сбалансированная система показателей;
Процессный анализ деятельности;
Разделяют оперативный и стратегический конроллинг. Оперативный – к/с планирование, контроль и управление с целью корректировки в случае отклонения от курса предприятия. Вскрытие возможностей и рисков. Используемые методы: